Consulta de Procesos SECOP 1 y 2 | 2010; Recientes; Licitación Pública; CNSC - COMISIÓN NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL

Aplicación de las pruebas de análisis de antecedentes y entrevista a los aspirantes seleccionados en las pruebas de aptitudes y competencias básicas, y psicotécnica, dentro de la convocatoria 129 de 2010, a concurso abierto de méritos para proveer los empleos vacantes de docentes orientadores de instituciones educativas oficiales de las entidades territoriales certificadas en educación

Selección de una institución de educación superior debidamente acreditada por la Comisión Nacional del Servicio Civil, para verificar el cumplimiento de requisitos mínimos para desempeñar los empleos, valorar los antecedentes, diseñar, construir, ensamblar, validar, procesar, las pruebas de competencias funcionales y competencias comportamentales; diseño y aplicación de entrevista, publicación de resultados y atención de reclamaciones dentro de los concursos abiertos de méritos para proveer los empleos vacantes de carrera especial de las Superintendencias de Salud, de la Economía Solidaria, del Subsidio Familiar y de Servicios Públicos Domiciliarios correspondientes a las Convocatorias No. 123, 124, 125 y 126 de 2009.

Contratar el servicio integral de impresión, personalización, empaque, distribución, acopio o recuperación, custodia y posterior destrucción del material de evaluación bajo condiciones de confidencialidad y seguridad, garantizando la cadena de custodia, en la aplicación de pruebas de las convocatorias que adelanta la Comisión Nacional del Servicio Civil.

El objeto de la presente licitación consiste en el marco de la Convocatoria 127 de 2009 de la CNSC, la cual tiene como fin la provisión de 595 cargos de Dragoneante Código 4114 - Grado 11, en el el Instituto Nacional Penitenciario y Carcelario ¿INPEC, de acuerdo con los lineamientos que establezca la CNSC la contratación de prestación de servicios para la aplicación de las pruebas de aptitudes, de personalidad y físico-atlética, su respectiva calificación, consolidación y publicación de resultados, atención a reclamaciones, la valoración médica de aspirantes, y el protocolo con los aspectos logísticos, operativos y de seguridad, en el marco de la Convocatoria.